Social Icons

Нажми ESC чтобы закрыть

будни

327   Articles in this Category
Explore

Она повысилась. Что помогло — отказ от кэширования объекта и запросов базы данных в memcached при включённом кэшировании страницы. Основным источником замедления после этой оптимизации оказался вордпрессовский механизм локализации. По удивительному совпадению вордпресс перформанс тим (вроде бы) выпустил плагин, ускоряющий родную локализацию, и вуаля. Что было зря — устранение из схемы nfs ноды. Теперь каждая из бэкенд нод имеет свой ssd, что в целом должно работать быстрее, но усложняет синхронизацию статического контента. Зря с той точки зрения, что первоначальная причина тормозов была никак не связана с наличием nfs. Какой-то выигрыш в производительности в новой схеме должен быть, особенно после апгрейда…

Ещё один плюс один

Провёл ещё один внутренний тренинг на тему коммуникации. В качестве открывающей истории рассказал о моих воспоминаниях о том, как мама пела на кухне и как это помогло мне полнее понять её характер, увидеть недоступную иначе чувственность и эмоциональность. Связь с контентом – живые эмоции помогают людям сопереживать нам и делают наши отношения более сильными, а коммуникацию – более эффективной. По собранным отзывам в этот раз я выглядел более уверенно и раскрепощённо, расположение камеры было более удачным, текст на доске читался лучше. Я сознательно отказался от слайдов в пользу доски, в основном для того, чтобы мне было легче демонстрировать примеры использования…

Хочу сорить

Мне бы очень помог какой-нибудь искусственный интелект по созданию видео, чтобы сделать клип о современной корпоративной реальности. В моём сценарии основой должно служить созданное в глубинах HR-отдела типичное креативное мотивирующее послание, перемежающееся кадрами антиутопического хоррора, в духе: (сменяющиеся кадры улыбающихся счастливых людей, занятых офисной работой)– В нашей компании созданы все условия для неограниченного роста и реализации талантов каждого сотрудника.(фоновое сообщение системы уведомления) – Сотрудник номер 3 4 2 5 3 – попытка побега. (душераздирающий крик за кадром).– Мы придерживаемся принципа трансформационного подхода к лидерству, основанного на индививидуальном подходе к каждому.(смена сцены: фрагмент финальной сцены из “Американского психопата”)